其实关键词这么长,计算标准是一样的!很多人才对于申报职称时的学历、学位、资格、工作年限、业绩、退休年龄如何计算的问题不了解,太想当然,明明不够,非觉得万一呢?这种掩耳盗铃的事情还是不要做的好,看看人社局人家是咋说的吧! ………
关键词:申报职称时的学历、学位、资格、工作年限、业绩、退休年龄如何计算
其实关键词这么长,计算标准大概是一样的!
很多人才对于申报职称时的学历、学位、资格、工作年限、业绩、退休年龄如何计算的问题不了解,太想当然,明明不够,非觉得万一呢?这种掩耳盗铃的事情还是不要做的好,看看人社局人家是咋说的吧!
原文内容:
申报参评人员的学历、学位、资格、工作年限、业绩等截止时间为本年度12月31日。
申报参评人员的退休年龄截止时间为本年度6月30日。
其中评聘结合专业退休年龄截止时间为本年度12月31日。
-文章来源:石家庄人社局
对于这个年限时间计算问题,熊老师认为还是要注意以下几点:
01、主要说职称,职称就是本年度的12.31,但是在实际申报过程中,差一两个月,其实问题不大,专家老师很少跟您计较。
02、一般申报到评审是6-12月左右,人才如果符合考核年限时间大概在这个范围内,一般问题不大。
来自石家庄客户的评论:</br> 差一点半点其实没事的,我们报名的时候就没有满足要求,差一个月,人家说了,没事的!</br> 来自河北省客户的评论:</br> 现在申报职称,退休好像影响很大,看相信节目,一个阿姨正高级职称,退休金7000,我们工资还没有到七千呢!