专利问题是熊老师有史以来今年问的最多的有关工程师评审的问题，这两年工程师评审难度虽然相对其他证件来说难度是比较低的，但是因为周边地区考评结合和部分专业已经考试考评结合政策的影响，导致很多人才都选择今年抓紧评审，一个是不耽误 ………
今日关键词：专利评职称,给排水中级职称专业,评职称专利
专利问题是职称申报老师有史以来今年问的最多的有关工程师评审的问题，这两年工程师评审难度虽然相对其他证件来说难度是比较低的，但是因为周边地区考评结合和部分专业已经考试考评结合政策的影响，导致很多人才都选择今年抓紧评审，一个是不耽误证件的使用，另一个是未来两年一旦考评结合，很有可能会难度增大，所以说即便到现在即将截止报名了职称申报老师这里每天大概还有将近15个左右人才报名，可见今年职称评审是有多么火爆!
专利评职称几年来说应该在职称评审界最火爆了，之前有论文评职称，业绩评职称，荣誉评职称，但是今年都在问专利评职称，虽然每年的专利并不好申请下来，但是发明专利评职称甚至是购买专利就是今年的热词，职称申报老师好好分析为什么今年会这么火爆?
1.评审难度增加：很多时候大家不能光看每年的工程师评审政策说话，政策永远都是写的利国利民的，都是让人觉得以后市场行情会多好，国家多么鼓励，政策是需要你咬文嚼字去猜的，今年的是放宽了异地人才评审政策没错，异地人才，在河北评审是没有限制，但是人才，在实际评审的时候，并非如政策说的那么简单，很多细节问题依旧是影响人才评审的关键，而且这几年国家政策不断颁布，人才评审职称会越来越难！
而且今年职称评审政策中明确说了取消没有用处的专业，增加新专业，这说明什么?说明在整顿这个行业，你见整顿什么行业不是越来越严格的?而且今年唯一不需要去猜的政策就是今年的中级工程师评审的不通过率明确要求不得低于15%，这才是重点，而且河北周边很多地方都开始考评结合，不考试没法评审，北京也开始了，唐山全面实施了，石家庄实施了四个专业，这已经是星星之火开始燎原了，大家也就不难知道接下来政策会怎么样了吧?所以今年难度比任何一年都要高，竞争力这么大，你拿什么去拼?专利!
2.业绩受限还难超越：大家都知道，职称申报老师之前也说过，要想评审中级职称需要在任现职期间具备：区县级科技进步三等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人;作为项目主要负责人或技术负责人，工程项目获部省级单项奖一项，或市级单项奖两项以上;任现职内,因在专业、技术等工作表现突出，受到市级主管或行业内表彰一次以上，含先进工作者，先进个人;经有关部门或专家鉴定，在新技术、新工艺的引进及推广应用中有较大的创新，成果达到行业先进水平;取得有实用价值的技术成果经专家鉴定被列为市级重点推广项目;解决复杂疑难技术问题，在处理质量事故中，措施得当，效果显著，经市级以上主管部门认可;提出的合理化建议被采纳，解决生产中的技术问题，在本专业技术工作中吸取、采用国内先进技术，取得明显经济效益或社会效益;获得发明专利或实用新型专利，且已实施取得效益中满足其中一项，您仔细看看，您能满足吗?
在近几年多少人才上大学的时候都是男的报建筑，有几个大学没有建筑，现在干建筑的这么多，你就只有五年的从业时间，你觉得你就能做到技术负责人甚至项目经理吗?不是说没有，只能说很难，而且前几年都是从技术员和施工员做起，尤其是本科专科，都是这种流程，评职称的时候你根本就拿不出那么多业绩来，难道就因为业绩一棵树上吊死吗?
3.论文比重降低：在去年的职称改革中的就释放出降低论文比重的信号，政策中明确说明，职称要注重考核专业技术人才履行岗位职责的工作绩效、创新成果;增加了技术创新、专利、成果转化、技术推广、标准制定、决策咨询、公共服务等评价指标的权重，更是明确提出：探索以专利成果、项目报告、工作总结、工程方案、设计文件、教案、病历等成果形式替代论文要求也就是说现在国家在逐步削弱论文的比重，而且现在说句不好听的，论文其实就是个形式问题，真的有人去探讨你的论文的核心吗?其实根本就没有，而且论文现在难度低，实际含金量越来越低，专利的含金量是远远高于论文的，评职称专利加分已经成为很多人才的选择。
4.公司荣誉含金量低：之前职称申报老师说过，怎么证明你好呢?你说你自己好没人信，你爸妈说你好没人信，如果一个跟你不熟悉的人说你好肯定效果最大，一个道理，公司颁发的荣誉现在其实很多了，就算再颁发，其实含金量也不会大到哪里去，只要跟公司关系好，一个荣誉不就是一张纸的事吗?所以现在荣誉没有之前那么认可了，专利和荣誉根本就不在一个等级。
5.学历待遇滞后：职称申报老师一直说国家针对高学历人才有政策优待，你得这么想，所谓的优待是因为你比别人多上了很多年的学，不能因为你上学多浪费的时间长，比别人晚接触社会就比别人落后吧，肯定不可能啊!举个例子您就明白了，评定中级职称的时候专科学历需要7年，本科学历需要5年，但是专科上学比本科要少1-2年，说白了时间其实是差不多的，而且这几年高学历人才越来越多，满大街本科研究生，东西多了自然就不值钱了，为了提高工程师职称证书申报人才个人竞争力，专利评职称也是不得已而为之。
现在您明白为什么专利评职称为啥这么火了吧!那么专利评职称可以替代业绩吗?并不能，即便现在论文不值钱，即便现在业绩很多时候不达标，但是专利依旧不能替代业绩，评工程师条件中，必须项是论文、业绩、学历，这三个属于铁三角，缺一不可，专利属于加分项和荣誉是一个道理，虽然荣誉没有太大含金量，但是专利却是非常好的加分项，而且现在专利并不好申请，不是说所有人都能用专利替代业绩，所以现在也不可能把论文和业绩从固定位置上请下来，没有专利可以申请职称，有专利，对于职称评审的通过率更有帮助。
给排水中级职称专业可能大家不是很清楚，给排水专业既可以是一个单独的专业，又可以是建筑设备工程技术中的专业，他们属于包含和被包含的关系，在工程师评审中，并不是说你学什么专业就只能评审什么专业，只要是相关专业都是可以评审的，下面职称申报老师就说说关于给排水专业的相关问题。
问题一：这个人才学建筑环境与设备工程专业的，在自来水水厂工作。今年申报中级职称是给排水专业，没有进行继续教育(改职培训)。我觉得申报中级也没必要花1000多块钱，混个继续教育证!总之，我认为还应该如实填写工作经历!请专业人士给予点评
答案：首先有个问题普及一下，所谓的继续教育其实就是改职培训，说白了就是改变现有职业进行另外一个专业的培训，这是继续教育的根本意义，工作人员说的没有错，你评审什么专业是想证明你具备这个专业的中高端技术能力，而不是说是让您评这个证书然后去学这个专业，职称申报老师也知道知道给排水这个专业涵盖水处理行业，也知道建筑环境与设备工程专业是个交叉领域学科，给排水是从建环分立出去的，但是评审老师知道吗?你认为多花1000没必要，我同样认为没有必要，因为继续教育证明职称申报老师认为您可以自行登录继续教育网站进行刷课时，可以自己解决，所以您想的问题有点多，根本就不用担心。
问题二：能说一下给排水相关专业都有啥吗?我不知道自己是否是给排水中级职称专业相关专业?
答案：职称申报老师说几个常见的：建筑、建筑学、建筑工程、建筑管理、建筑管理工程、建筑工程管理、建筑安全管理、给排水、建筑施工管理、工程管理、施工管理、建筑设计、建设设计、工民建、建筑施工、建筑设备、建筑工程施工、工程监理、物业管理、建筑给排水、土木工程、土木建筑、土建结构工程、土建工程、土建监理、市政道路、市政工程、市政给排水、 城市规划、公路与城市道路工程
以上就是今天的专利评职称和给排水中级职称专业的全部内容，工程师评审中职称申报老师针对上面两个问题做个总结，专利评职称是未来的大趋势，但是因为难度比较大，周期比较长，市场相对不是很成熟，所以说职称申报老师建议您如果仅仅为了评职称而且您的自身情况差不多，没有必要去购买专利或者过多考虑专利的问题，给排水中级职称专业基本上只要属于建筑相关专业就可以评审，不用太过多考虑专业的问题，因为一般不符合的比较少，大部分建筑口上的人才多少都是相关的，所以说您完全不必担心，如果您还有职称证办理方面的问题，随时欢迎咨询职称申报老师。
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来自石家庄客户的评论：评职称，论文和专利哪个更有用？我们是科研单位，专利很多，论文也还可以，不过个人认为专利的实用性要很高吧！什么情况下可以采取评职称专利加分？是所有人都可以吗？还是说仅仅是因为没有业绩的情况下才可以？ 来自平谷县客户的评论：为什么要办理实用新型专利就可以作为职称评审的业绩？有多项专利就可以评职称吗？专利是不是可以购买？请问申请专利可以找你们吗？我们单位的几个同事说实话业绩都一般，我们不是什么大单位，业绩很少，但是单位也需要职称去办理资质，所以想问问看看是不是能合作？
