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深圳市出台国际职业资格认可目录，迈出粤港澳大湾区国际职业资格与国内职称制度有效衔接“第一步”。

深圳市人力资源保障局近日公布《深圳市国际职业资格视同职称认可目录(2022年)》(以下简称《视同目录》)，试点开展国际职业资格视同职称认可工作，允许持有《视同目录》内国际职业资格的专业人才(不限国籍、户籍)，视同为取得工程系列相应专业和级别职称，可按有关规定申报高一层级职称评审。

《视同目录》包括25项国际职业资格，主要集中在工程技术领域，涉及绿色建筑、人工智能、勘察设计等专业，覆盖美国、英国、澳大利亚、香港、澳门等国家和地区，有助于进一步释放“制度红利”吸引国际化人才。

作为综合改革试点首批授权事项清单之一，深圳近两年在实施高度便利化的境外专业人才制度方面取得显著进展。

2022年初，发布《深圳市境外职业资格便利执业认可清单》，允许持有清单内境外职业资格的专业人员按照相关实施办法，在深圳备案登记后执业，提供专业服务。

首批清单涵盖6大领域，包括税务师、注册建筑行业内所有从业人才、注册城乡规划师、医师、船员资格、导游等20项职业资格。

截至目前，已有超过400名境外专业人才，在深执业。

深圳市人社局相关负责人介绍，前期发布的执业认可清单，重在打破执业壁垒，以直接免试备案、以培代考、专业科目免考等方式，解决执业准入难题，本次发布的《视同目录》是直接为国际专业人才建立职称评审“绿色通道”。

比如已获得香港注册专业测量师(产业测量组)的国际人才，满足一定学历资历等要求，可视同为工程师，直接申报副高级工程师职称评审，而不需要再从助理工程师职称开始逐级申报评审，将更加畅通国际人才，在深发展路径。

深圳市金融稳定发展研究院院长助理李凯博士表示，此次《视同目录》的出台，向全球释放了深圳重视人才吸纳人才的重要信号。

其中，深港澳金融科技师二级证书纳入视同认可目录，更是为深港澳三地人才评价标准融合创造了条件，有利于金融科技人才培养体系和认定标准与职称制度衔接，对深化三地人才交流合作，便利港澳金融科技人才融入祖国发展大局，对大湾区构建具有国际竞争力的金融科技产业体系，打造全球金融科技中心，助力实体经济高质量发展，具有十分重大的意义。

据了解，深圳市人力资源保障局将建立目录动态调整机制，优化职称评审流程，并积极探索视同职称更多应用场景，更好地支持国际专业人才来深创新创业。