职称评审!关注熊老师!一站式服务咨询! 其实每年都有人才问熊老师,第2年职称评审过程中是否还需要论文说白了还是人才看到了太多取消唯论文论的资讯,以为论文不重要了,是不是可以不发表? 其实能够问出这个问题的人才,多半您一开始的认知就错 ………
职称评审!关注熊老师!一站式服务咨询!
其实每年都有人才问熊老师,第2年职称评审过程中是否还需要论文说白了还是人才看到了太多取消唯论文论的资讯,以为论文不重要了,是不是可以不发表?
其实能够问出这个问题的人才,多半您一开始的认知就错了!
因为职称评审过程中论文从来都不是必须项啊,从来就没有人硬性要求过你必须有论文,之所以你目前或者以前评职称过程中要求你发表论文,纯粹是因为您没有可以替代论文的其他的优秀业绩,才让您选择发论文的论文相比较很多优质的业绩成果来说,它的难度是非常低的,您目前的能够企及的东西可能也只有论文了,所以才让您必须发论文的!
以其说必须让您发论文,不如说您不得以,只能发论文!
在实际职称评审过程中,人才需要业绩成果来为自己后续的申报起到一个证明的作用,证明您具备了某某专业的专业技术水平。在这个业绩成果当中包含的可不仅仅是论文,包含的其实更多的是奖项,奖项是业绩成果中含金量最高的东西,也是国家最倡导的东西,因为优秀的项目,能够获得国家级省部级县区级甚至是行业级的奖励,对于人才后续的评审来说,是至关重要的,国家也非常提倡,人才以优质的业绩成果奖项作为申报的材料,但是不是所有人都能拿到这个东西的,除了奖项之外,就是人才参与过项目的一些经济效益证明荣誉技术报告,这些东西也是一些非常不错的业绩成果,再往下呢就是专利专利的含金量也是非常高的,最次最次的才是论文!
起码对于大多数人才发表的论文来说,其实是非常非常次的,没有什么太多的技术水平,所以很多人才才看不上,觉得我是不是就不用发论文了?
对于这个问题,熊老师向来都是说,可以,你从始至终都不必须发论文,但是你得有能替代论文的东西才可以,如果你没有可以替代论文的东西,你依然还得是乖乖的发论文!发不发论文不是等政策等来的,是提升自身的专业技术水平,提高自身的业绩成果质量得来的,建议提升自身的业绩成果材料,提高自身的含金量,论文和专利都是可以选择不申请不发表的,只要你的业绩优秀,什么学历等级?什么所学专业,什么论文什么专利统统都可以不需要,只要你业绩优秀,你说了算!
来自石家庄客户的评论: 河北北京和天津办理高级职称并不同,河北办理高级职称,因为优质业绩不多,所以专利论文多,北京市优质业绩多,所以专利和论文的比重比较低,天津处于中间! 来自河北省客户的评论: 还是熊老师专业,很多细节问题拆分的非常透彻!